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● Ter tempo para executar atividades estratégicas;
● Desonerar o time, terceirizando demandas operacionais;
● Ter visibilidade total dos processos;
● Reduzir seus custos com os planos de saúde e odontológico;
● Diminuir a taxa de absenteísmo;
● Conquistar melhorias nos processos do RH;
● Receber planejamentos sob medida;
● Contar com uma agência de comunicação em benefícios;
● Aumentar a satisfação dos colaboradores com os benefícios;
● Oferecer Programas de Qualidade de Vida aos colaboradores;
● Contar com um médico coordenador para tirar dúvidas;
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